Un·e responsable du département finances – commande publique

Au sein d’un département dont l’organisation a été refondue pour répondre au mieux aux besoins de la collectivité et à la tête d’une équipe de 8 agents, répartis en trois divisions : Préparation budgétaire et comptable (1 agent), exécution budgétaire et comptable (5 agents) et commande publique (2 agents), vous êtes chargé-e de mettre en perspective le budget (44 millions d’euros) pour lui permettre d’être plus performant dans son exécution tant au niveau financier qu’au niveau de la commande publique. Vous assurez le pilotage de l’ingénierie financière ainsi que la gestion de la dette et de la trésorerie. Vous constituez également un appui pour les directions opérationnelles de la ville. Vous assurez la supervision de la commande publique.

Vos missions seront les suivantes :

  • Expertise financière : réalisation des analyses financières et fiscales rétrospectives et prospectives. Apporter conseil à la direction générale dans le cadre de la préparation, l’exécution et la prospective budgétaire.
  • Elaboration et suivi des procédures budgétaires.
  • Gestion de l’équilibre budgétaire (suivi de l’exécution budgétaire et développement d’outils d’ajustement et de régulation).
  • Participation à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie budgétaire et financière de la Collectivité. A ce titre est chargé de la programmation, de la mise en œuvre et du suivi de la politique budgétaire et financière de la Collectivité.
  • Optimisation des ressources, recherche de financements,…
  • Planification pluriannuelle du budget.
  • Gestion de la dette et de la trésorerie, formalisation des emprunts.
  • Supervision de la gestion de la commande publique engage la dynamique d’optimisation de la commande publique de la collectivité.
  • Animation et coordination des 3 divisions (8 agents)

Profil

  • De formation supérieure en comptabilité/gestion
  • Justifiant d’une expérience en matière de finances locales ainsi que dans le management et l’animation d’équipe
  • Maîtrise des enjeux des finances locales et de la comptabilité publique
  • Connaissances juridiques liées aux marchés publics
  • Capacité d’innovation, d’organisation, de fiabilité et de management
  • Sens du relationnel et de la pédagogie auprès des responsables de départements
  • Rigoureux, organisé et capacité à être force de proposition
  • Maîtrise des outils informatiques et des logiciels comptables (connaissance du logiciel CIRIL appréciée).

Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d’année.

C.V. et lettre de motivation sont à adresser à :

Monsieur le Maire
Département des ressources et relations humaines Hôtel de Ville – CS 80458
76806 SAINT ETIENNE DU ROUVRAY CEDEX
ou par e-mail : courriel@ser76.com
N° d’offre : DFCPRD-122019

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