Département Ressources et Relations Humaines – cadre d’emploi des techniciens territoriaux.
Interlocuteur des quelques 650 agents de la collectivité, le département ressources et relations humaines (DRRH) accueille et accompagne les agent.es et encadrants tout au long de leur vie professionnelle au sein des services municipaux. Il assure non seulement les missions de recrutement, de paie, de gestion de la formation, d’analyse des organisations et de gestion du temps de travail, mais aussi le déploiement de mesures en faveur de la qualité de vie et des conditions de travail et en faveur de la santé au travail.
Au regard de la taille de la collectivité, de la nature et du nombre de services qui la composent, la collectivité a décidé de maintenir les moyens et le nombre d’acteurs de la prévention qui ont un rôle essentiel à jouer pour diagnostiquer, informer, conseiller, animer, former et contrôler tout ce qui relève de la prévention des risques et de la sécurité au travail.
Au sein de l’équipe prévention du DRRH et sous la responsabilité de la conseillère de prévention des risques professionnels, vous appréhendez les conditions d’exercice de l’activité des agents dans les services et participez à la mise en œuvre d’une politique de prévention globale des risques professionnels et d’amélioration des conditions de travail.
- Assister, en lien avec la conseillère de prévention et l’assistante prévention auprès de l’autorité territoriale, les membres de la F3SCT, les services et les agents dans la mise en œuvre des règles d’hygiène et de sécurité et proposer toute mesure de nature à améliorer la prévention des risques professionnels
- Poursuivre la mise à jour du « document unique d’évaluation des risques professionnels » et participer à l’élaboration du plan de prévention
- Informer, sensibiliser, participer à la communication RH pour poursuivre le développement d’une culture prévention au sein de la collectivité
- Former à la santé et sécurité au travail (gestes et postures, conduite, travail sur écran…)
- Analyser les situations de travail, les accidents de travail et les maladies professionnelles : réaliser des audits sur la gestion des risques professionnels des services, repérer les risques potentiels ou des situations accidentelles et proposer des mesures préventives ciblées.
- Participer aux actions de maintien dans l’emploi des agents et au suivi des aménagements de poste
- Participer à la veille juridique et technique relative à la prévention et à la sécurité au travail et assurer le reporting par le suivi de données statistiques
- Participer au process de signalement
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- De formation bac +2 en prévention des risques, sécurité et santé au travail, idéalement avec une spécialité en ergonomie. Vous justifiez d’une expérience professionnelle dans ce domaine, idéalement dans une organisation territoriale multi-métier.
- Vous maîtrisez les obligations règlementaires en matière d’Hygiène Santé et Sécurité au travail.
- Doté.e d’une grande capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Capable d’être force de proposition et de convaincre, vous savez mobiliser les équipes sur la définition et le suivi des actions de prévention et faites preuve d’aptitudes pédagogiques pour sensibiliser les différents acteurs rencontrés.
- Vous détenez, en outre, de réelles qualités rédactionnelles et informatiques (tableur Excel, logiciel métiers)
- Dynamique, autonome et rigoureux
- Permis B Obligatoire
- Vous travaillez du lundi au vendredi en horaires variables, sur un cycle de travail de 36h/semaine ouvrant droit à 6 jours de RTT et 2 jours de pénibilité, s’ajoutant aux congés légaux.
- COS – Participation Mutuelles/Prévoyance- restaurant du personnel
- Politique active en matière de formation
- Comité des œuvres sociales (chèques vacances, sorties…)
- Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%
C.V. et lettre de motivation sont à adresser à :
Monsieur le Maire
Département des ressources et relations humaines
Hôtel de ville | CS 80 458 | 76806 Saint-Étienne-du-Rouvray Cedex
ou par courriel : courriel@ser76.com sous la référence offre : APGL-092025.